为深入贯彻国家金融工作部署,深耕金融“五篇大文章”,夯实基层治理根基、建强骨干队伍、赋能高质量发展,近日,邮储银行南京市分行成功举办2026年支行长管理能力提升专题培训。

本次培训紧扣全行转型发展大局,靶向聚焦基层管理堵点、业务转型难点、队伍建设痛点,坚持按需施教、精准赋能,是分行党委固本强基、激活基层动能、夯实人才支撑的重要战略举措,为推动全行管理提质、服务提优、发展提速筑牢坚实根基。

开班动员中,分管行长立足新时代金融使命与全行发展全局,深刻阐明本次培训的核心要义与实践价值。他要求,全体参训干部要提高政治站位,锚定使命任务,主动融入全行战略布局,打破固有思维模式,革新经营管理理念;要坚持学思贯通、知行合一,珍惜集中研学契机,在深学细悟中补齐能力短板、破解发展难题、凝聚奋进合力;要严守合规底线、锤炼务实作风,以过硬本领带强队伍、深耕市场、服务实体,全力推动网点经营转型升级、提质增效。

本次培训学风端正、氛围浓厚、研讨热烈。参训学员纷纷表示,本次培训内容务实、针对性强、极具指导意义,有效拓宽了管理视野、更新了发展理念、补齐了能力短板。下一步,全体参训干部将以此次培训为契机,切实做到学用结合、学以致用,把培训成果转化为履职担当的实际行动、攻坚克难的务实举措,以更加昂扬的姿态深耕基层、实干笃行,持续助推全行高质量发展迈上新台阶。